第五十二章 推銷（祝大家新年快樂）

    也會發展自己的工業，不過並不是那些污染嚴重的工業，而是會用十多年的時間打基礎，未來發展高科技產業。

    既然有着後世的發展經驗，未嘗不能讓雙水村成為另一個高科技產業園，甚至成為大夏的「矽谷」，畢竟未來黃原地區緊靠着全國最大的圓晶產業，未嘗不能涉足晶片和半導體行業。

    到時候雙水村不光是有高科技產業，未來還可以成為綠水青山的觀光聖地，未嘗不能發展旅遊業，逐步淘汰磚窯廠等高污染企業。

    高總他們的時間還是很緊張的，所以在了解了雙水村的情況之後，也就結束了雙水村的考察工作。

    領導們雖然走了，可帶來的影響並沒有立刻消失。

    雙水村的人們都很激動，也很興奮。

    雖然趙舒城帶着雙水村的人致富了，可這種財富對於很多人來說是不小的壓力，尤其是對比其他的村子，雙水村的情況太好了，很多人都是忐忑不安的，生怕那一天政策就變了。

    更何況趙舒城沒有讓大家閒着，各項產業都有自己的標準跟工資體系，各個廠房有自己的制度，嚴格要求大家按照步驟進行施工，還帶着村民去山上種樹，種草，還有各種獎懲措施，總之就是不讓每個人清閒下來。

    誰要是不按照標準工作，或者偷奸耍滑，那懲罰力度也讓很多人肉疼，回到家裏甚至要面對父母跟妻子孩子的數落。

    別看表面上大家對於趙舒城的決策都是支持的，可背地裏早就恢復了之前一隊對於趙舒城的稱呼——孫閻王。

    可趙舒城根本不管村民怎麼說，反正都是按照自己的步驟，自己的計劃，帶着村民一步一步往前走。

    因為他很清楚，如果自己不能帶着村民走向更好的日子，等到過年分紅的時候，那些出力的人掙不到錢，甚至入股的人分紅比上一年少了，他們肯定不會覺得自己有問題，反而會覺得趙舒城做的不夠好，背地裏只會罵趙舒城龜孫子。

    可這次領導的到來，讓村民都知道了，趙舒城帶着他們這樣干，是為了他們好，而且也有上級的支持，很多原本想要自己脫離集體，用自己承包的土地種大棚的人，也就慢慢散去了這個小心思。

    畢竟趙舒城這樣做，不是為了他自己，反而是為了整個村子好，每個月到手的工資，以及年底的分紅，無疑都讓很多人意識到，只要跟着趙舒城走，不管過程是多麼的辛苦，最後雙水村都會迎來更美好的未來。

    村民對於未來更有奔頭，所以工作更加積極，也不在局限於趙舒城的要求跟規章制度，工作努力的同時，對於文化的學習勁頭更足了。

    要說這個事情影響最大的是誰，無疑是一直懷着期待，希望能回到過去的孫玉亭，現在也開始轉變，不再想着偷懶，反而每天跟着合作社幹活，晚上就去學校識字班教學。

    當第一個月的工資發下來之後，看到比之前多了一半的工資，也不覺得這樣的生活有什麼不好，甚至大方的拿着一筆錢，給自己的三個孩子買了新衣服，新鞋子。